PURUK CAHU, Kaltengmaju,com
– Bupati Murung Raya (Mura), Heriyus yang diwakili Asisten Administrasi
Umum Setda Kab.Mura, Batara, hadiri pembukaan Pemetaan Potensi dan Kompetensi
ASN melalui Computer Assisted Competency Test (CACT) di lingkungan Pemerintah Kabupaten
(Pemkab) Mura, Selasa (8/7/2025).
Turut hadiri Kepala Kantor Regional VIII Badan Kepegawaian
Negara (BKN) Banjarmasin, Soni Sultana, Kepala Bidang Pengembangan dan
Supervisi Kepegawaian Kanreg VIII BKN Banjarmasin, Hospita Gloria Situmorang,
beserta seluruh tim, Kepala BKPSDM Kab.Mura, Patusiadi serta para PNS Pemangku
Jabatan Administrator, Pengawas dan Fungsional.
Dalam sambutan Bupati Mura, Heriyus yang disampaikan oleh
Asisten Administrasi Umum Setda Kab.Mura, Batara mengatakan pentingnya kerja
sama dan koordinasi lintas jajaran untuk menghadapi berbagai tantangan
pembangunan, serta mengajak seluruh ASN untuk selalu berpegang pada semangat
“5AS”: Kerja Keras, Kerja Cerdas, Kerja Ikhlas, Kerja Tuntas dan Kerja
Berkualitas.
Ia menyampaikan, kegiatan pemetaan potensi dan kompetensi ASN
ini adalah merupakan langkah maju yang mengintegrasikan teknologi informasi
dengan prinsip-prinsip penilaian kompetensi, sesuai dengan Peraturan BKN Nomor
4 Tahun 2024 tentang Penyelenggaraan Penilaian Kompetensi dan Penilaian Potensi
ASN melalui CACT.
“Hasil dari penilaian ini akan menjadi dasar penting dalam
pengembangan karier, pelatihan, serta penempatan pegawai yang lebih tepat
sasaran serta referensi penting untuk promosi dan rotasi jabatan,” tutur Batara
saat membacakan sambutan Bupati.
Dengan dilaksanakan kegiatan pemetaan potensi dan kompetensi
ASN melalui metode CACT ini dapat memberikan gambaran objektif terhadap potensi
dan kompetensi ASN di lingkup Pemkab Mura.
Sementara itu, Kepala BKPSDM Kab.Mura, Patusiadi menuturkan,
sebanyak 533 ASN dijadwalkan mengikuti penilaian kompetensi yang terdiri atas
pejabat administrator, fungsional pengawas, serta pejabat hasil penyetaraan.
Kegiatan tersebut berlangsung di aula BKPSDM Kab.Mura yang akan berlangsung
terhitung mulai 8 sampai dengan 10 Juli 2025.
Sementara itu, Kepala Kanreg VIII BKN Banjarmasin, Soni
Sultana, juga mengatakan pentingnya kegiatan ini. “Basis data ini akan
memetakan potensi bapak ibu semua dan hasilnya menjadi acuan objektif untuk
pengembangan karier ke depan sehingga manajemen talenta ASN agar lebih
profesional, kompeten dan sesuai kebutuhan jabatan,” ucapnya. (ip/foto: diskominfosp).